El Retiro de la CTS (Compensación por Tiempo de Servicios) sigue siendo un tema de gran relevancia para trabajadores y trabajadores en el Perú. A medida que nos acercamos al 2025, el debate sobre s...

La motivación laboral es uno de los principales desafíos para las empresas en 2025. Con la creciente digitalización, la evolución de los modelos de trabajo y las nuevas expectativas de los colabo...

El aumento de sueldo es un tema recurrente en la agenda económica y laboral del Perú. En 2024, se han implementado cambios importantes que afectan tanto a las pymes como a los trabajadores. En este...

Las Planillas de construcción civil en Perú exige una gestión minuciosa para garantizar que los derechos laborales sean respetados y se cumpla con las normativas legales. En este artículo, explor...

La normativa laboral en construcción civil no es solo una obligación legal, sino también una herramienta clave para garantizar el bienestar de los trabajadores y evitar sanciones para las empresas...

El software de nómina no solo es una herramienta para calcular salarios, sino también un poderoso aliado en la gestión de contratos laborales. La digitalización de estos procesos ofrece beneficio...

En Perú, la normativa laboral establece reglas específicas sobre el pago de horas extras al personal de confianza, diferenciándolos de otros trabajadores. A continuación, exploramos cómo se mane...

Decidir cuándo renunciar puede tener implicaciones tanto legales como financieras. En este artículo, te ofrecemos consideraciones clave basadas en la legislación laboral peruana para ayudarte a to...

El sistema de AFP en Perú gestiona fondos de jubilación fue implementado en 1993, alternativa al SNP, con mayores beneficios y seguridad financiera para afiliados. Aquí te detallamos los aspec...

Las regulaciones laborales sobre la jornada de trabajo son fundamentales para proteger los derechos de los trabajadores y garantizar condiciones laborales justas y seguras. A continuación, te propor...